ГУБЕРНАТОР ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 мая 2003 г. N 165
О РЕАЛИЗАЦИИ ЗАКОНА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ "О КРАЕВОЙ
ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ "ЦЕЛЕВАЯ ПОДГОТОВКА СПЕЦИАЛИСТОВ И
ЗАКРЕПЛЕНИЕ ИХ В СЕЛЬСКИХ И ОТДАЛЕННЫХ РАЙОНАХ
ХАБАРОВСКОГО КРАЯ НА 2003 - 2007 ГОДЫ"
В целях реализации Закона Хабаровского края от 30 октября
2002 г. N 63 "О краевой целевой программе "Целевая подготовка
специалистов и закрепление их в сельских и отдаленных районах
Хабаровского края на 2003 - 2007 годы" (далее именуется Программа)
и выполнения государственного заказа Правительства Хабаровского
края по обеспечению специалистами сельских и отдаленных районов
края постановляю:
1. Утвердить прилагаемые:
Порядок реализации Закона Хабаровского края от 30 октября
2002 г. N 63 "О краевой целевой программе "Целевая подготовка
специалистов и закрепление их в сельских и отдаленных районах
Хабаровского края на 2003 - 2007 годы";
форму типового договора между отраслевым министерством
Хабаровского края и учебным заведением о подготовке специалистов в
2003 - 2007 годах;
форму типового договора между администрацией муниципального
образования, студентом и учебным заведением, заключаемого в рамках
целевого приема, целевой подготовки и трудоустройства специалиста
с высшим (средним) профессиональным образованием.
2. Министерству образования края (Обухова Л.Ф.), министерству
здравоохранения края (Савкова В.М.), министерству культуры края
(Журомский В.В.), министерству социальной защиты населения края
(Щипанов Л.В.), министерству сельского хозяйства края
(Кологоров Н.В.):
2.1. В срок до 1 июня 2003 г. совместно с органами местного
самоуправления края, высшими и средними специальными учебными
заведениями разработать план действий по выполнению Программы.
2.2. В срок до 1 июня 2003 г. определить перспективную
потребность на целевую подготовку специалистов для районов края по
специальностям на период до 2007 года.
2.3. Заключить до 1 июня 2003 г. договоры с учебными
заведениями по организации целевого приема и целевой подготовки
специалистов на 2003 - 2007 годы в соответствии с перспективными
потребностями.
2.4. Ежегодно формировать заявку на целевой прием в
соответствии с предложениями администраций городов и районов края.
2.5. Осуществлять координацию и контроль исполнения
трехсторонних договоров.
2.6. Ежеквартально представлять в отдел по социальным вопросам
аппарата Губернатора и Правительства края информацию о ходе
выполнения мероприятий Программы.
3. Главам муниципальных образований городов и районов края:
3.1. Определить до 10 июня 2003 г. перспективную потребность в
кадрах по специальностям на период до 2007 года и направить в
соответствующие министерства края.
3.2. Ежегодно в срок до 1 августа заключать трехсторонние
договоры на подготовку специалистов.
3.3. Осуществлять контроль выполнения трехсторонних договоров.
3.4. Ежегодно в срок до 1 октября представлять в
соответствующие министерства края информацию о прибытии
выпускников на работу.
4. Рекомендовать главам муниципальных образований городов и
районов края предусматривать в местном бюджете расходы на
реализацию мероприятий Программы.
5. Ректорам высших и директорам средних специальных учебных
заведений:
5.1. В срок до 1 июня 2003 г. заключить договоры на период
2003 - 2007 годов с министерствами образования, здравоохранения,
культуры, социальной защиты населения края на организацию целевого
приема и целевой подготовки в соответствии с перспективными
потребностями.
5.2. Проводить целевой прием и целевую подготовку специалистов
в высших и средних специальных учебных заведениях Хабаровского
края в соответствии с ежегодной заявкой, формируемой
министерствами края.
5.3. Ежегодно до 1 сентября информировать соответствующие
министерства края об итогах зачисления студентов по целевому
приему и ежемесячно об отчисленных студентах - целевиках.
5.4. Проводить процедуру направления выпускников на работу.
5.5. Оказывать содействие заинтересованным министерствам края
в проведении профориентационной работы и работы по повышению
конкурентоспособности кандидатов на целевой прием.
6. Министерству финансов края (Кацуба А.С.) обеспечить
финансирование из краевого бюджета мероприятий по целевой
подготовке специалистов и закреплению их в сельских и отдаленных
районах Хабаровского края в пределах средств, предусмотренных
законом Хабаровского края о бюджетной системе Хабаровского края на
очередной финансовый год.
7. Заместителю Председателя Правительства края по социальным
вопросам Чиханацкому С.А. при утверждении бюджета на очередной
финансовый год представлять в министерство финансов края
согласованный с Губернатором края перечень объектов строительства,
приобретения и ремонта жилья для молодых специалистов в сельских и
отдаленных районах края.
8. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить
на заместителя Председателя Правительства края по социальным
вопросам Чиханацкого С.А.
9. Настоящее постановление вступает в силу со дня его
подписания.
Губернатор края
В.И.Ишаев
УТВЕРЖДЕН
Постановлением
Губернатора края
от 20 мая 2003 г. N 165
ПОРЯДОК
РЕАЛИЗАЦИИ ЗАКОНА ХАБАРОВСКОГО
КРАЯ ОТ 30 ОКТЯБРЯ 2002 Г. N 63 "О
КРАЕВОЙ ЦЕЛЕВОЙ ПРОГРАММЕ "ЦЕЛЕВАЯ ПОДГОТОВКА
СПЕЦИАЛИСТОВ И ЗАКРЕПЛЕНИЕ ИХ В СЕЛЬСКИХ И ОТДАЛЕННЫХ
РАЙОНАХ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ НА 2003 - 2007 ГОДЫ"
Настоящий Порядок предусматривает механизм реализации
мероприятий по предоставлению льгот в виде образовательных услуг,
компенсационных выплат, денежной помощи, предоставления жилья,
установленных Законом Хабаровского края от 30 октября 2002 г. N 63
"О краевой целевой программе "Целевая подготовка специалистов и
закрепление их в сельских и отдаленных районах Хабаровского края
на 2003 - 2007 годы".
Финансирование мероприятий производится за счет федерального,
краевого и местного бюджетов (по решению органов местного
самоуправления).
В настоящем Порядке применяются следующие основные понятия:
целевой прием - прием абитуриентов, выдержавших вступительные
испытания и заключивших трехсторонний договор на целевую
подготовку;
целевая подготовка - подготовка специалистов с высшим
(средним) профессиональным образованием в целях удовлетворения
потребностей учреждений сельских и отдаленных районов края в
квалифицированных специалистах в сферах образования,
здравоохранения, культуры, социальной защиты населения и сельского
хозяйства;
студент - целевик - студент, заключивший трехсторонний договор
и обучающийся в учебном заведении в рамках целевой подготовки.
Наименования студент - целевик и целевик равнозначны;
заказчик - муниципальное образование района;
договор двухсторонний - договор между отраслевым министерством
Хабаровского края и учебным заведением о подготовке специалистов в
2003 - 2007 годах;
договор трехсторонний - договор между заказчиком, студентом и
высшим учебным заведением (средним специальным учебным
заведением), заключаемый в рамках целевого приема и целевой
подготовки специалиста с высшим (средним) профессиональным
образованием;
договор четырехсторонний - договор между заказчиком
(работодателем), отраслевым министерством Хабаровского края
(плательщик), высшим (средним) учебным заведением и абитуриентом;
комиссия по трудоустройству студентов - целевиков создается
учебным заведением для решения вопросов трудоустройства
студентов - целевиков в соответствии с кадровой потребностью
городов (районов) Хабаровского края;
молодой специалист (далее - специалист) - выпускник высшего
(среднего) специального учебного заведения, получивший
профессиональное образование в рамках целевой подготовки, а также
изъявивший желание заключить трехсторонний договор и прибывший к
месту работы в год окончания учебного заведения и заключивший
трудовой договор. Статус молодого специалиста сохраняется в
течение трех лет;
студент из малообеспеченной семьи - студент, проживающий в
семье, среднедушевой доход которой ниже прожиточного минимума,
установленного на территории Хабаровского края.
Нумерация мероприятий в данном Порядке соответствует нумерации
мероприятий Закона Хабаровского края от 30 октября 2002 г. N 63 "О
краевой целевой программе "Целевая подготовка специалистов и
закрепление их в сельских и отдаленных районах Хабаровского края
на 2003 - 2007 годы".
Раздел 1. ДОПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
1.1.1. Учеба по путевке в летней педагогической школе в
Приморском крае
Категория: учащиеся 10 - 11 классов.
Исполнители: министерство образования Хабаровского края.
Порядок предоставления: места предоставляются министерством
образования Хабаровского края району по результатам
допрофессионального психолого - педагогического образования
школьников за истекший год. В первую очередь места выделяются
лицам, относящимся к коренным малочисленным народам Севера,
проживающим в Хабаровском крае, детям из учительских династий и
семей. Зачисление слушателей в педагогическую школу осуществляется
в соответствии с Положением о школе.
1.1.2. Подготовительное отделение народов Севера при
Дальневосточном государственном медицинском университете
Категория: выпускники 9 классов из числа коренных
малочисленных народов Севера.
Исполнители: министерства края: образования, здравоохранения;
Дальневосточный государственный медицинский университет.
Порядок предоставления: места предоставляются на конкурсной
основе в соответствии с заявками муниципальных образований. Заявки
направляются в министерство здравоохранения края; министерство
образования края. Прием осуществляется ежегодно в количестве 10
человек.
Срок обучения - 2 года.
1.1.3. Подготовительное отделение при Николаевском - на -
Амуре педагогическом училище коренных малочисленных народов Севера
Категория: учащиеся 9, 10, 11 классов из числа коренных
малочисленных народов Севера, проживающих в Хабаровском крае.
Исполнители: министерство образования Хабаровского края,
Николаевское - на - Амуре педагогическое училище коренных
малочисленных народов Севера.
Порядок предоставления: места предоставляются в соответствии с
Положением о подготовительном отделении коренных малочисленных
народов Севера.
1.1.4, 1.2.3. Организация и проведение вступительных экзаменов
в сельских и отдаленных районах края
Категория: выпускники 11 классов.
Исполнители: министерства края: образования, здравоохранения;
заказчики.
Порядок предоставления: право на участие во вступительных
испытаниях в высшие (средние) учебные учреждения предоставляется
выпускникам школ, имеющим трехсторонний договор на целевую
подготовку.
1.1.5, 1.2.1, 1.2.2, 1.3.1, 1.3.2, 1.4.1. Краткосрочные
подготовительные курсы для абитуриентов, поступающих по целевому
приему в вузы и ссузы края
Категория: абитуриенты, поступающие по целевому приему.
Исполнители: министерства края: образования, здравоохранения,
культуры, социальной защиты населения.
Порядок предоставления: заказчик в срок до 20 июня текущего
года направляет заявку в отраслевые министерства на участие в
обучении на краткосрочных подготовительных курсах абитуриентов,
поступающих в высшие (средние) учебные заведения края по целевому
приему.
1.3.3, 1.4.2. Оплата проезда абитуриентам для сдачи
вступительных испытаний для поступления в высшие и средние
специальные учебные заведения
Категория: абитуриенты, поступающие по целевому приему.
Исполнители: министерства края: социальной защиты населения,
культуры.
Порядок предоставления: оплата проезда студентам - целевикам к
месту сдачи вступительных испытаний производится в пределах
ассигнований, предусмотренных на эти цели, при условии
представления следующих документов:
- заявление;
- копия приказа о зачислении;
- копия трехстороннего договора;
- проездные документы на железнодорожный, автомобильный,
водный транспорт, при их отсутствии - на авиационный;
- документ, удостоверяющий личность.
Раздел 2. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА
2.1.1, 2.2.1, 2.3.2, 2.4.1, 2.4.2. Обучение в вузах края
Категория: студенты - целевики.
Исполнители: высшие учебные заведения Хабаровского края и
соответствующие министерства.
Порядок предоставления: обучение осуществляется в соответствии
с государственным образовательным стандартом высшего
профессионального образования.
2.1.2, 2.2.2, 2.3.1. Обучение в средних специальных учебных
заведениях
Категория: студенты - целевики.
Исполнители: средние специальные учебные заведения
Хабаровского края и соответствующие министерства.
Порядок предоставления: обучение осуществляется в соответствии
с государственным образовательным стандартом среднего
профессионального образования.
2.1.3. Оплата получения смежной (дополнительной) специальности
студентов - целевиков в педагогических вузах края
Категория: студенты - целевики, заключившие трехсторонний
договор, в котором прописана необходимость получения смежной или
дополнительной специальности.
Исполнители: высшие педагогические учебные заведения
Хабаровского края, министерство образования Хабаровского края.
Порядок предоставления: при заключении трехстороннего договора
на целевую подготовку заказчик указывает необходимость получения
смежной (дополнительной) специальности.
2.1.4, 2.2.3, 2.3.5, 2.4.3. Оплата проживания в общежитии
студентов - целевиков высших и средних специальных учебных
заведений (из числа малообеспеченных)
Категория: студенты - целевики из малообеспеченных семей,
нуждающиеся в общежитии.
Исполнители: высшие и средние специальные учебные заведения и
соответствующие министерства.
Порядок предоставления: для выделения места в общежитии
студенты - целевики из малообеспеченных семей представляют на имя
руководителя учебного заведения заявление и справку установленного
образца из органов социальной защиты населения, подтверждающую
статус малообеспеченной семьи.
2.1.5, 2.3.3, 2.4.5. Оплата проезда к месту практики и обратно
студентов - целевиков вузов
Категория: студенты - целевики четвертого и пятого курсов
высших учебных заведений Хабаровского края.
Исполнители: министерства края: образования, культуры,
социальной защиты населения.
Порядок предоставления: оплата проезда (аванс) студенту -
целевику к месту прохождения практики и обратно производится по
представлению студентом на имя руководителя высшего учебного
заведения его вызова заказчиком на практику.
2.1.6, 2.2.4, 2.3.4, 2.4.4. Выплата дополнительной стипендии
студентам - целевикам высших и средних специальных учебных
заведений (из числа малообеспеченных)
Категория: студенты - целевики из малообеспеченных семей.
Исполнители: министерства края: образования, здравоохранения,
культуры, социальной защиты населения.
Порядок предоставления: дополнительная стипендия назначается
студентам - целевикам из малообеспеченных семей, успешно сдавшим
экзаменационную сессию и представившим на имя руководителя высшего
(среднего) учебного заведения заявление и справку установленного
образца из органов социальной защиты населения, подтверждающую
статус малообеспеченной семьи.
2.1.7. Оплата педагогической нагрузки в период прохождения
практики
Категория: студенты - целевики 4 - 5 курсов высших
педагогических учебных заведений и студенты - целевики старших
курсов средних специальных педагогических учебных заведений,
направляемые на прохождение педагогической практики.
Исполнители: министерство образования Хабаровского края;
заказчики.
Порядок предоставления: заказчик имеет право направить на
временную работу студента - целевика 4 - 5 курса для замещения
имеющейся вакансии по учебному предмету.
2.5.1. Предоставление государственных безвозвратных субсидий
на обучение студентов - целевиков в сельскохозяйственных вузах
Дальнего Востока
Категория: абитуриенты, поступающие в высшие учебные заведения
в рамках целевой подготовки, заключившие четырехсторонний договор.
Исполнители: министерство сельского хозяйства Хабаровского
края.
Порядок предоставления: министерство сельского хозяйства
Хабаровского края заключает четырехсторонние договоры с указанием
условий предоставления средств, сроков их возврата, требований и
гарантий, под которые они предоставляются. Вопрос об оплате
абитуриентам, поступающим по целевому приему, за обучение в
учебном заведении рассматривается комиссией министерства сельского
хозяйства Хабаровского края на основании документов: ходатайство
руководителя предприятия - работодателя, ходатайство главы района,
личное заявление (абитуриента и его родителя, с кем будет подписан
четырехсторонний договор). При положительном решении абитуриенту
выдается направление для поступления в высшее учебное заведение, в
котором гарантируется оплата за обучение.
Раздел 3. ЗАКРЕПЛЕНИЕ СПЕЦИАЛИСТОВ В СЕЛЬСКИХ И
ОТДАЛЕННЫХ РАЙОНАХ КРАЯ
3.1.1, 3.2.1, 3.3.1, 3.4.5. Доплата за непрерывный стаж работы
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: доплата за непрерывный стаж работы в
учреждениях образования, культуры, здравоохранения, социальной
защиты населения Хабаровского края производится в соответствии с
действующим законодательством Хабаровского края.
3.1.2, 3.2.3, 3.3.6, 3.4.4. Оказание материальной помощи
работникам образования, здравоохранения, культуры, социальной
защиты населения один раз в год в размере тарифной ставки
(должностного оклада)
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: оказание материальной помощи молодым
специалистам, направленным на трудоустройство в учреждения
заказчика, осуществляется один раз в год в размере ставки или
должностного оклада.
3.1.3, 3.2.4, 3.3.4, 3.4.2. Выплата единовременного пособия в
размере четырех должностных окладов (тарифных ставок) специалистам
при поступлении на работу в учреждения города, рабочего поселка и
сельской местности
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: выплата единовременного пособия в
размере четырех должностных окладов (тарифных ставок) производится
молодым специалистам при поступлении на работу (в год окончания
учебного заведения) в учреждения города, рабочего поселка, села.
3.1.4, 3.2.5, 3.3.7, 3.4.3. Повышение на 25 процентов ставок
за работу в учреждениях образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения, расположенных в рабочих поселках и
сельской местности
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: повышение ставок за работу
осуществляется в учреждениях образования, здравоохранения,
культуры, социальной защиты населения, расположенных в рабочих
поселках и сельской местности.
3.1.5, 3.3.5. Выплата денежной компенсации на
книгоиздательскую продукцию и периодические издания, относящиеся к
профессиональной деятельности, ежемесячно в размере минимального
размера оплаты труда
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования и культуры и направленные
заказчику согласно заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: выплата денежной компенсации на
книгоиздательскую продукцию и периодические издания производится
ежемесячно в размере минимальной оплаты труда.
3.1.6, 3.2.6, 3.3.3, 3.4.6. Предоставление единовременного
пособия на хозяйственное обзаведение
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: размер единовременного пособия на
хозяйственное обзаведение определяется заказчиком. Единовременное
пособие предоставляется на основании заявления молодого
специалиста.
3.1.7, 3.2.2, 3.3.2, 3.4.1. Оплата специалисту и членам его
семьи стоимости проезда и провоза багажа к месту работы
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения и направленные заказчику согласно
заключенному с ним договору на трудоустройство.
Исполнители: заказчики.
Порядок предоставления: осуществляется на основании личного
заявления при условии представления проездных документов и
квитанций.
3.1.8, 3.2.7, 3.3.8, 3.4.7, 3.5.1. Строительство,
приобретение, ремонт жилья для молодых специалистов - выпускников
высших и средних специальных учебных заведений, получивших
профессиональное образование в рамках целевой подготовки
Категория: молодые специалисты, получившие профессиональное
образование в области образования, здравоохранения, культуры,
социальной защиты населения, сельского хозяйства в рамках целевой
подготовки и направленные заказчику согласно заключенному с ним
договору на трудоустройство.
Исполнители: министерства края: финансов, образования,
здравоохранения, культуры, социальной защиты населения, сельского
хозяйства; заказчики.
Порядок предоставления: жилье предоставляется молодым
специалистам, нуждающимся в нем, по представлению личного
заявления и на основании решения жилищной комиссии.
УТВЕРЖДЕН
Постановлением
Губернатора края
от 20 мая 2003 г. N 165
ТИПОВОЙ ДОГОВОР
МЕЖДУ ОТРАСЛЕВЫМ МИНИСТЕРСТВОМ
ХАБАРОВСКОГО КРАЯ И УЧЕБНЫМ ЗАВЕДЕНИЕМ
О ПОДГОТОВКЕ СПЕЦИАЛИСТОВ В 2003 - 2007 ГОДАХ
г. Хабаровск "___" _________________ г.
Настоящий договор заключен на основании Постановления
Правительства Российской Федерации от 19 сентября 1995 г. N 942 "О
целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним
профессиональным образованием" и Закона Хабаровского края "О
краевой целевой программе "Целевая подготовка специалистов и
закрепление их в сельских и отдаленных районах Хабаровского края
на 2003 - 2007 годы" между:
министерством ___________________________________________________,
(полное наименование)
именуемым в дальнейшем "Министерство", в лице министра
_________________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
________________________________________________________________ и
__________________________________________________________________
(название образовательного учреждения)
_________________________________________________________________,
именуемым в дальнейшем "Учебное заведение", в лице ректора
(директора)_______________________________________________________
(Ф.И.О.)
__________________________________________________________________
в целях реализации Закона Хабаровского края "О краевой целевой
программе "Целевая подготовка специалистов и закрепление их в
сельских и отдаленных районах Хабаровского края на 2003 - 2007
годы".
1. Предмет договора
Предметом договора является организация целевого приема и
целевой подготовки специалистов за счет средств федерального
(краевого) бюджета с последующим направлением специалиста
заказчику.
Подготовка специалистов ведется в соответствии с
трехсторонними договорами, заключенными между главой
муниципального образования, студентом и учебным заведением.
2. Обязательства сторон
2.1. Министерство обязуется:
2.1.1. Ежегодно формировать для учебных заведений заявку на
подготовку специалистов по количеству мест в разрезе
специальностей и направлять в Учебное заведение в срок до 1 марта.
2.1.2. Ежегодно передавать Учебному заведению списки лиц,
направляемых для поступления на условиях целевой подготовки, в
срок до 1 июня. Количество абитуриентов должно превышать
количество выделенных мест не менее чем в 1,2 раза.
2.2. Совместно с Учебным заведением организовать
допрофессиональную подготовку кандидатов на целевой прием.
2.3. В период обучения студентов оказать им следующие виды
социальной поддержки:
2.3.1. Оплатить получение смежной (дополнительной)
специальности (для студентов педагогических специальностей)
путем перечисления средств на расчетный счет Учебного
заведения в соответствии с выставленным счетом
__________________________________________________________________
(да, нет, наименование и шифр специальности)
2.3.2. Оплатить проживание студента из числа малообеспеченных
в общежитии путем перечисления средств на расчетный счет Учебного
заведения в соответствии с выставленным счетом ___________________
(да, нет)
2.3.3. Возместить студенту расходы по проезду к месту
прохождения практики и обратно путем перечисления средств на
расчетный счет Учебного заведения при условии представления в
учебное заведение документов, подтверждающих фактические
расходы __________________________________________________________
(да, нет)
2.3.4. Студентам из категории малообеспеченных выплачивать
дополнительную стипендию в размере 25 процентов от минимального
размера академической стипендии, определенного действующим
законодательством, путем перечисления средств на расчетный счет
Учебного заведения.
2.4. Учебное заведение обязуется:
2.4.1. Выделить места для целевого приема на каждую
специальность (направление) в соответствии с заявкой Министерства
в срок до 15 мая.
2.4.2. Предусмотреть в правилах приема в учебное заведение
порядок организации целевого приема по направлениям глав
муниципальных образований городов и районов края. Организовать для
абитуриентов, поступающих в рамках целевого приема от Хабаровского
края, отдельный конкурс.
2.4.3. Организовать в педагогических и медицинских учебных
заведениях среди лиц, поступающих в рамках целевого приема и
целевой подготовки, конкурс по районам.
2.4.4. Заключить трехсторонние договоры со студентами -
целевиками после зачисления и направить один экземпляр договора
главе муниципального образования.
2.4.5. Обеспечить проживание в общежитиях Учебного заведения
студентов, обучающихся на условиях целевой подготовки.
2.4.6. Ежегодно информировать Министерство об итогах
зачисления студентов - целевиков в срок до 1 сентября.
2.4.7. Информировать Министерство об отчислении студентов -
целевиков в течение месяца.
2.4.8. По окончании полного курса обучения направлять
специалистов, обучавшихся на условиях целевой подготовки, в
распоряжение заказчика (работодателя).
2.4.9. Ежегодно в срок до 10 января следующего за отчетным
года представлять Министерству отчет о произведенных затратах на
обучение по каждому студенту.
3. Ответственность сторон
Стороны обязуются обеспечить полное и своевременное исполнение
принятых на себя обязательств, предусмотренных настоящим
договором. Все разногласия, споры, возникающие между участниками
настоящего договора, стороны обязуются решать в порядке,
установленном законодательством.
4. Порядок изменения договора
Настоящий договор может быть изменен и дополнен по
согласованию сторон в письменной форме и подписан уполномоченными
представителями Министерства и Учебного заведения.
5. Условия расторжения договора
Расторжение договора в одностороннем порядке допускается в
случаях, предусмотренных законодательством. О решении расторгнуть
договор сторона ставит в известность другую сторону официальным
письмом не позднее чем за один месяц.
6. Срок действия договора
Настоящий договор действует со дня его подписания сторонами и
прекращается после выполнения сторонами своих обязательств друг
перед другом.
7. Особые условия
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Договор составлен в 2-х экземплярах и хранится у каждой из
сторон.
МИНИСТЕРСТВО: УЧЕБНОЕ ЗАВЕДЕНИЕ:
_______________________________ _______________________________
_______________________________ _______________________________
(полное наименование) (наименование учебного заведения)
Министр _______________________ Ректор (директор) _____________
(подпись) (подпись)
_______________________________ _______________________________
(Ф.И.О.) (Ф.И.О.)
УТВЕРЖДЕН
Постановлением
Губернатора края
от 20 мая 2003 г. N 165
ТИПОВОЙ ДОГОВОР
МЕЖДУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ, СТУДЕНТОМ И УЧЕБНЫМ ЗАВЕДЕНИЕМ,
ЗАКЛЮЧАЕМЫЙ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОГО ПРИЕМА, ЦЕЛЕВОЙ
ПОДГОТОВКИ И ТРУДОУСТРОЙСТВА СПЕЦИАЛИСТА С ВЫСШИМ
(СРЕДНИМ) ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ
"____"________________ г.
Администрация _________________________________________ в лице
(наименование муниципального образования)
главы ___________________________________________________________,
(Ф.И.О.)
студент ________________________________________________________ и
(Ф.И.О.)
учебное заведение ________________________________________________
в лице ректора (директора) _______________________________________
(Ф.И.О.)
заключили договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Предметом договора является организация целевого приема,
целевой подготовки и трудоустройства специалиста в целях
удовлетворения потребностей района в квалифицированных кадрах.
2. Обязательства администрации муниципального образования
2.1. По окончании обучения администрация муниципального
образования обязуется:
2.1.1. Предоставить выпускнику рабочее место в соответствии с
квалификацией и уровнем его подготовки.
2.1.2. Проконтролировать заключение договора между выпускником
и работодателем.
2.1.3. В период работы выплачивать доплату за непрерывный стаж
работы ___________________________________________________________
(да, нет)
2.1.4. Оказывать материальную помощь один раз в год в размере
тарифной ставки (должностного оклада) ____________________________
(да, нет)
2.1.5. Выплатить единовременное пособие в размере четырех
должностных окладов (тарифных ставок) при поступлении на работу
__________________________________________________________________
(да, нет)
2.1.6. Установить повышенную на 25 процентов тарифную ставку
(должностной оклад) ______________________________________________
(да, нет)
2.1.7. Обеспечить выпускника жильем __________________________
__________________________________________________________________
(комната, отдельная квартира, другие условия)
2.1.8. В случае отказа выпускника от трудоустройства взыскать
с него сумму средств, затраченных из краевого бюджета на
социальную поддержку в период обучения, а также средства,
затраченные на допрофессиональную подготовку.
2.1.9. В случае непредоставления выпускнику рабочего места
заказчик должен возместить краевому бюджету расходы, связанные с
допрофессиональной и профессиональной подготовкой специалиста.
3. Обязательства учебного заведения
3.1. Организовать обучение студента в соответствии с
требованиями государственного образовательного стандарта.
3.2. Обеспечить проживание студента в общежитии.
3.3. Не допускать отчисления студента без предварительного
информирования администрации муниципального образования и
соответствующего министерства края.
3.4. Направить студента для прохождения производственной
практики на территории заказчика.
3.5. По окончании полного курса обучения направить специалиста
в распоряжение заказчика (работодателя) для последующего
трудоустройства.
4. Обязательства студента (выпускника)
В соответствии с предметом настоящего договора студент
обязуется:
4.1. Освоить образовательную программу по специальности ______
__________________________________________________________________
(шифр, наименование специальности (направления) подготовки)
в соответствии с государственным образовательным стандартом по
__________________________________________________________________
(форма обучения)
4.2. Освоить смежную (дополнительную) специальность
__________________________________________________________________
(наименование)
__________________________________________________________________
4.3. Прибыть к месту работы в соответствии с направлением и
отработать не менее трех лет.
4.4. В случае отказа от трудоустройства возвратить средства,
затраченные из краевого бюджета на социальную поддержку в период
обучения, а также средства, затраченные на допрофессиональную
подготовку.
Возвратить учебному заведению сумму полученной за время
обучения стипендии.
5. Общие положения
5.1. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, один из
которых хранится в администрации муниципального образования,
второй - у студента, третий - в учебном заведении.
5.2. Договор может быть изменен, расторгнут по письменному
соглашению сторон или в судебном порядке.
5.3. Договор вступает в силу с момента его подписания.
5.4. Споры по настоящему договору рассматриваются в судебном
порядке.
6. Юридические адреса сторон
Студент (родитель):
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
Год рождения __________________
Проживает по адресу ______________________________________________
__________________________________________________________________
Паспорт: серия __________ N ________ выдан _______________________
__________________________________________________________________
_______________________
(подпись)
Заказчик:
Почтовый адрес ___________________________________________________
__________________________________________________________________
N телефона _____________ N факса _________________________________
Банковские реквизиты _____________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Глава муниципального образования
__________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
_______________________
(подпись)
М.П.
Учебное заведение: _______________________________________________
__________________________________________________________________
(наименование учебного заведения)
Адрес ____________________________________________________________
__________________________________________________________________
Банковские реквизиты _____________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Руководитель учебного заведения __________________________________
(Ф.И.О.)
_______________________
(подпись)
М.П.
|
